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2015年心理咨询师考前辅导手册(52)

文章来源:成都心理咨询师培训网   作 者:心理学爱好者   更新时间:2015-01-04 14:51
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★还应收集该求助者哪些方面的资料?
    1.该求助者的出生情况及婚恋情况。
    2.该求助者以往解决问题的行为模式。
    3.该求助者的早年回忆,有无负性情绪记忆。
    4.该求助者对未来的希望。
    5.该求助者性欲的发展及性生活的相关情况。
    6.该求助者的生活状况。
    7.该求助者的社会交往情况。
    8.该求助者的娱乐活动。
    9.该求助者个人内心世界的重要特点。
    10.该求助者的家族史。
    11.该求助者的疾病史。
    12.该求助者的既往心理咨询史及心理测验情况。
    13.该求助者的家庭成员关系。
    14.该求助者的价值观、信念或理想。
    6.了解求助者的精神状态和行为特点——马隆和沃德
    7.怎样提问题
  ★不恰当提问的消极作用
    ①,  造成依赖
    ②,  责任转移
    ③,  减少求助者的自我探索
    ④.  产生不准确的信息
    ⑤.  产生防卫心理和行为
    ⑥.  影响交谈中必要的概括与说明
不恰当的提问方式一凯利:
    不恰当的方式     消极作用     改变问法
    “为什么”     暗示求助者是错误的     怎样?什么?
  多重选择性提问     获得的信息受限制     去掉选择部分
    多重提问     使求助者不知所措     只提一个问题
    修饰性反问     使会谈陷入僵局     不使用
    责备性问题     产生威胁感引起防卫     严加杜绝
解释性问题 限制求助者探索不使用
  ★在咨询中应避免出现的不恰当的提问方式是什么?
    ①.  避免提问“为什么”的问题
    ②,  避免多重选择性问题
    ③.  避免多重问题
    ④.  避免修饰性反问
    ⑤,  避免责备性问题
    ⑥.  避免解释性问题
    8.选择会谈内容的原则

  • 心理咨询师证书
  • 心理咨询师证书

学员体会

学员 王芳

 

感谢精英心理培训网把我带入了心理咨询师学习的大门。

学员 王峰

 

在学习心理咨询师之前没有想到学习能给我带来这么大的变化,短短半年的学习时间让我真正了解了心理咨询

学员 李芳

 

作为一名母亲,最开始学习心理咨询师的课程只是为了帮助自己的孩子戒除网瘾,但没有想到在精英心理培训网的的短短几个月能让我有如此大的变化。

人力资源专员 刘鑫

 

在企业做人事工作,最难的就是如何在面试的短短几分钟内,判断出应聘者是否适合企业,通过学习心理暗示技术让我的招聘工作变得顺利,感谢世纪精英心理咨询师培训学校。

监狱干警 李勇

 

从事狱警工作8年了,天天和犯人打交道。每天重复和封闭的环境让我和我的同事都感觉说不出的压抑,幸好单位安排我们学习心理咨询师课程,通过课程帮助我们缓解了内心的不良情绪。



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